KEY Solution - Ing. Michelangelo De Mutiis
CONSULENZE AZIENDALI:
- ATTESTAZIONI SOA; AVVALIMENTI; RAMI D'AZIENDA
- CERTIFICAZIONI ISO 9001; ISO 14001; ISO 45001; ISO 27001; SA 8000; ISO 20000-1; ISO 39001; ISO 30415; UNI/PdR 125:2022 ; ISO 50001; ISO 13009; ecc .
- SICUREZZA - VALUTAZIONE DEI RISCHI, DVR; CORSI DI FORMAZIONE, INFORMAZIONE - RSPP, RLS.
- ADESIONI A CONSORZI STABILI CONVENZIONATI
https://www.michelangelodemutiis.it/
- Sede: 80131 Napoli, Via Gabriele Jannelli, 104
- Email: mdemutii@alice.it ; mdemutiis.keysol@gmail.com
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Sicurezza - D.Lgs. 81/08
INFORMATIVA SU COOKIES E PRIVACY
Pubblicato il D.Lgs. 146/2021
“Misure urgenti in materia economica e fiscale, a tutela del lavoro e per esigenze indifferibili” - Aggiornamento importante in materia di SICUREZZA SUL LAVORO
Si introduce la previsione di chiusura dell’azienda ovvero della sospensione dell’attività per i casi di seguito indicati
- Sospensione attività per Lavoro Nero: quando si verifichi (a seguito di ispezione o segnalazione del lavoratore) si riscontri presenza del 10% (non più 20%) di personale “a nero”. Pagamento oltre alle sanzioni previste di una somma pari a 2500 euro fino a cinque lavoratori a nero e 5000 euro oltre i cinque.
In caso di violazione del provvedimento di sospensione il datore di lavoro è punito con Arresto da tre a sei mesi o con l’ammenda da 2.500 a 6400 euro. In caso di recidiva le sanzioni sono raddoppiate.
Per tutta la durata della sospensione vige il divieto di contrattare per la Pubblica Amministrazione.
Le funzioni di controllo saranno svolte da ispettorato del lavoro/Asl (che potranno anche verificare la corretta assunzione) e Carabinieri.
La Fondazione ENTINRETE è un Organiscmo Nazionale e senza fini di lucro degli Enti di Formazione ed Organo accreditato al Ministero del Lavoro
D.Lgs 81/08
Principali Adempimenti Obbligatori ai sensi del D.Lgs. 81/08
- Nomina del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP)
- Formalizzazione della nomina del RSPP
- Nomina degli addetti antincendio, emergenza, evacuazione
- Nomina del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza RLS
- Comunicazione annuale all’INAIL
- Nomina degli addetti al primo soccorso
- Nomina del Medico Competente
- Valutazione dei rischi
- Elaborazione del DUVRI – Documento Unico di Valutazione dei Rischi da Interferenze
- Formazione e informazione dei lavoratori
- Formazione e addestramento specifici
- Rispetto del DPR 459/96
- Dichiarazione di conformità impianti elettrici e di riscaldamento
- Denuncia all’ISPESL degli apparecchi a pressione
- Denuncia all’ ISPESL dei mezzi di sollevamento
- Certificato di Prevenzione Incendi
- Tenuta del Registro della manutenzione impianti antincendio
- Tenuta del Registro relativo ai risultati dei controlli
- Tenuta del Registro infortuni
- Comunicazione all’INAIL, ai fini statistici, di tutti gli infortuni sul lavoro con assenze anche di 1 solo giorno
- Piano Operativi di Sicurezza (POS)
- Piano di Montaggio Uso e Smontaggio dei ponteggi
- Autorizzazione agli scarichi idrici ed alle immissioni in atmosfera
Infortuni e malattie professionali, online gli open data Inail dei primi cinque mesi del 2021
Le denunce di infortunio sul lavoro presentate all’Istituto tra gennaio e maggio sono state 219.262 (+5,7% rispetto allo stesso periodo del 2020), 434 delle quali con esito mortale (+0,5%). In aumento le patologie di origine professionale denunciate, che sono state 23.921 (+43,4%). I dati mensili sono fortemente influenzati dall’emergenza Coronavirus
ROMA - Nella sezione “Open data” del sito Inail sono disponibili i dati analitici delle denunce di infortunio – nel complesso e con esito mortale – e di malattia professionale presentate all’Istituto entro il mese di maggio. Nella stessa sezione sono pubblicate anche le tabelle del “modello di lettura” con i confronti “di mese” (maggio 2020 vs maggio 2021) e “di periodo” (gennaio-maggio 2020 vs gennaio-maggio 2021).
Gli open data pubblicati sono provvisori e il loro confronto richiede cautele, in particolare rispetto all’andamento degli infortuni con esito mortale, soggetti all’effetto distorsivo di “punte occasionali” e dei tempi di trattazione delle pratiche. Per quantificare il fenomeno, comprensivo anche dei casi accertati positivamente dall’Inail, sarà quindi necessario attendere il consolidamento dei dati dell’intero 2021, con la conclusione dell’iter amministrativo e sanitario relativo a ogni denuncia.
Nel numero complessivo degli infortuni sono comprese anche le comunicazioni obbligatorie, effettuate ai soli fini statistici e informativi da tutti i datori di lavoro e i loro intermediari, compresi i datori di lavoro privati di lavoratori assicurati presso altri enti o con polizze private, degli infortuni che comportano un’assenza dal lavoro di almeno un giorno, escluso quello dell’evento.
Nella sezione DOWNLOAD la possibilità di scaricare il T.U. D.LGS. 81/08 (.pdf) dall'HARD DISC VIRTUALE DROPBOX
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Per informazioni:
Ing. Michelangelo De Mutiis
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Dott. Mario Guida - Presidente Associazione Nazionale ENTINRETE
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